Category Archives: Gepassioneerd leiderschap
De controverse tussen een overheid die verwacht dat we langer werken en bedrijven die bij herstructurering zich stelselmatig ontdoen van 55+ ers.
Langer werken vraagt om waardering van ervaring, duurzame inzetbaarheid en eerlijk leiderschap bij herstructureringen.
jul
Het belang van een gezonde feedbackcultuur voor organisaties en teams die succesvol willen zijn.
Een gezonde feedbackcultuur versterkt vertrouwen, samenwerking en prestaties door open, respectvolle gesprekken binnen teams.
jun
Krijgen gemotiveerde 60-plussers vandaag nog echte kansen op de arbeidsmarkt?
Leeftijd mag geen struikelblok zijn: gemotiveerde 60-plussers bieden ervaring, stabiliteit en inzet, maar botsen nog [...]
jun
20 lessen uit 20 jaar training en coaching over leiderschap, groei en samenwerking
Duurzame groei ontstaat door zelfinzicht, vertrouwen, communicatie, verantwoordelijkheid en blijvende leerbereidheid in leiderschap en samenwerking.
jun
Hoe bouw je als leidinggevende aan een goed team zonder micromanagement?
Duidelijke kaders, vertrouwen en psychologische veiligheid helpen leidinggevenden eigenaarschap, autonomie en duurzame teamresultaten te versterken [...]
mei
60 jaar, 20 jaar zelfstandig: wat mij nog elke dag drijft als trainer, coach en mens
Persoonlijke ontwikkeling en betekenisvol leiderschap verdiepen met de jaren, dankzij zelfinzicht, vertrouwen en ruimte om [...]
mei
Hoe weet je of jouw professionele hart nog klopt voor je job?
Werk voelt zwaarder als talent, autonomie, waardering en passie uit balans raken; zelfinzicht helpt richting, [...]
mei
Zin of onzin van commerciële gedragstypologie modellen
Over de zin en onzin van gedragsmodellen als InsightsDiscovery, DISC, MBTI, enneagram, Lumina e.a. is [...]
jan
Een remedie tegen toxiciteit in organisaties.
Hoe organisaties verschillend zijn omgegaan met Corona. In de voorbije 9 maanden hebben organisaties zich [...]
dec
Waarom Lach Yoga heilzaam is voor iedereen, zeker in moeilijke tijden?
Wat is Lach Yoga? Het is het initiëren van lach, waarbij we een aantal zaken [...]
dec
Mag het ook een ‘persoonlijk’ geschenk zijn in onze materiële VUCA wereld?
Het is pakjestijd. Eerst komt de Sint langs, dan is het straks Kerst en ook [...]
dec
Neem leiderschap in veerkracht
Doe aan LachYoga. Hoe manage jij jouw veerkracht? Hoe laad jij je batterijen op? 2 [...]
nov
Remote leiderschap: gemotiveerde medewerkers in Coronatijden
Corona impacteert reeds 6 maanden het leven van mensen wereldwijd, privé én professioneel. In Vlaanderen [...]
aug
Van maximale zorg voor anderen naar zelfzorg
Hoe bouw je terug veerkracht op in 4 stappen. Ze hebben zich voor meer dan [...]
jun
Every change involves a chance
‘Every change involves a chance’. Elke verandering houdt opportuniteiten in en nieuwe kansen om met [...]
jun
De meerwaarde van leerkrachten bij afstandsleren (tijdens en nà Corona)
Lesgeven voor de klas of voor de camera. Hoe zet jij als leerkracht jouw meerwaarde [...]
apr
Dankbaarheid als bron van energie om vooruit te gaan.
Weg onze vrijheid en toch dankbaarheid. Sinds 13 maart werd ons heel veel vrijheid ontnomen. [...]
apr
Zorg dat je zelf sterk staat als je er wilt zijn voor je team, je klanten, je patiënten,…
Mens sana in corpore sano. Hoe zorg jij dat je fysiek, mentaal en emotioneel gezond [...]
apr
Ben jij al op weg naar nieuwe kaas?
Vanaf nu zal er altijd een wereld zijn van vóór en één van nà Corona. [...]
apr
Zet al je kleuren in (Insights Discovery)
Met welke voorkeursstijl laat jij je aan je professionele en privé context het makkelijkst zien? [...]
apr
Sta professioneel in jouw kracht
Hoe sterk klopt jouw professioneel hart vandaag? Hoe zit de balans tussen energie die je [...]
apr
‘Blijf in je kot’, maar vlieg online naar buiten en verbind
Hoe ging je de voorbije tijd online? Hoe vaak ben jij in de afgelopen weken [...]
apr
Hoeveel aandacht heb jij vandaag besteed aan jouw uitstraling? Welke indruk krijgen mensen als je nu online zou gaan?
In dit artikel geef ik graag een tip om impact te hebben met gepassioneerd leiderschap [...]
apr
Zet gepassioneerd leiderschap in tijden van Corona maatregelen zeker in voor jezelf, je gezin, je werk én je team
De wereld na 13 maart: kramp en verlamming We zitten sinds 13 maart j.l. in [...]
apr
Zinvol vergaderen, willen we dat niet allemaal? Zeker ook in een virtuele wereld.
In een virtuele wereld is het zinvol vergaderen minstens zo cruciaal. Hoe passen jij en [...]
2 Comments
okt